IMSS aplicará aumento salarial de 8% y basificará a casi 11 mil trabajadores en cuatro meses
La estrategia, presentada por el director general del organismo, Zoé Robledo, contempla un incremento salarial de 8% para alrededor de 500 mil trabajadores en activo, la basificación de 10 mil 939 empleados y la contratación de 2 mil 500 médicos especialistas.
El plan comenzó el 27 de octubre y se extenderá hasta el 24 de febrero de 2027. Para su implementación se prevé una inversión de 11 mil 745 millones de pesos, destinada a fortalecer tanto los servicios médicos como la infraestructura hospitalaria.
El aumento salarial se distribuirá en dos componentes: 4% al salario tabular y otro 4% como ayuda para renta de vivienda. La medida busca mejorar los ingresos del personal que labora en el instituto.
En materia de contratación, el IMSS prevé incorporar a 2 mil 500 médicos especialistas, cuya convocatoria se publicará el próximo 3 de noviembre. También contempla regularizar laboralmente a 10 mil 939 trabajadores, entre ellos personal de enfermería, médicos, camilleros y empleados de distintas áreas operativas.
Entre las medidas para mejorar la atención se encuentra la adquisición de 100 equipos médicos de alta tecnología, otros 2 mil 917 equipos para diferentes servicios y 18 mil 16 camas y camillas nuevas.
El programa incluye además un plan emergente de mantenimiento para atender las necesidades prioritarias de las instalaciones médicas, así como acciones para garantizar la disponibilidad de insumos, materiales de curación y medicamentos.
Para reducir los problemas de surtimiento en farmacias, el instituto también plantea asegurar la entrega completa de recetas y ampliar su vigencia cuando existan retrasos, con la intención de evitar que los pacientes tengan que realizar trámites adicionales.
Otro de los objetivos es disminuir las listas de espera para procedimientos quirúrgicos. El IMSS proyecta realizar 31 mil 701 cirugías adicionales mediante jornadas de atención y actividades durante los fines de semana.
Asimismo, buscará mantener abiertas las agendas de consulta de especialidad durante el cierre de año, periodo en el que suelen presentarse dificultades para conseguir citas, además de fortalecer los servicios de Urgencias.
Las 12 acciones forman parte de un programa de atención emergente que busca atender las demandas del personal y mejorar los servicios para los derechohabientes. Su avance deberá observarse durante los próximos cuatro meses, con medidas que comenzarán a aplicarse de manera gradual.
